北京2010年拟将社区医院医保报销比例提至90%-开云app官网登录入口

本文摘要：北京社区医保的缺席水平，本年白鱼提升到90%，以增大社区对患者的吸引力；劳动部门将发售半公益化家政公司，所有家政员皆为该公司的员工，雇员必要跟该公司对话，由公司解决问题家政纠纷。

北京社区医保的缺席水平，本年白鱼提升到90%，以增大社区对患者的吸引力；劳动部门将发售半公益化家政公司，所有家政员皆为该公司的员工，雇员必要跟该公司对话，由公司解决问题家政纠纷。昨日下午，北京市副市长丁向阳参与平谷团辩论时，拒绝接受本报专访，对此了“养老券很差使”等问题。问题1社区萎缩将不断扩大社区药品目录在问记者问题时，丁向阳坦言，由于待遇等各个方面的问题，京城社区医院的医生正在萎缩。政府目前正在实施政策，遏止萎缩现象，“优质医疗资源升值，为小病、初诊服务，这些只不过应当是社区医院做到的事情。

”他回应，为提高社区医院的吸引力，均衡城市医疗资源，北京将提升社区医院的缺席比例，本年内白鱼提高至90%。据理解，目前北京基本医保社区门诊缺席比例为70%。他说道，同时，还将不断扩大社区医院药品供应目录，全面推行社区医院双向转诊，配备全科医生。

“辟好全市的社区医院，就相等辟了很多医院”。丁向阳预测，通过社保卡全面推行，老百姓电子病历逐步创建，社区医院将沦为老百姓就诊问诊的主力。问题2养老券很差使发券为规范为老服务市场去年，北京发售养老券，居家养老的老人持券，可以享用送餐、剪发、洗手等服务。

但是，由于养老券无法跨区用于、并未覆盖面积所有生活市场需求，一些老人体现“养老券很差使”。回应，丁向阳回应“刚开始有可能过于便利，但即便如此，还是要放养老券，而不是现金”。

他说明说道，政府发售养老消费券的目的，在于创建一个规范的为老服务市场，以适应环境未来的老龄化社会市场需求。但市场构成必须一个漫长的过程，北京的为老服务市场，目前只是“跟着学步”，三至五年后才能初具雏形。而派发养老券就是为老服务市场的“敲门砖”，更有企业重新加入，“微利，但市场可观，一年的营业额可以超过几千万、几亿，认同有企业乐意参予。通过市场竞争，政府投票决定价格低于的、服务最差的”。

丁向阳形容说道“这是用市场智慧制订政策，解决问题养老问题”。据其讲解，去年养老券发售之初，老年餐桌本想必要品牌化，由马兰拉面、华天快餐等著名快餐企业兼任“大厨”，但试运营后，找到为老服务距离品牌化还有一段很长的距离，“最后以备自由选择餐饮企业，以居家养老居住地附近的餐馆居多，谁不愿做到、谁夸奖，就能获得政府补贴”，他回应，北京的为老服务市场，将沿着老年餐桌轨迹运营，逐步过渡到品牌化阶段。问题3家政市场过于规范半公益化家政公司定向招生去年桑兰保姆事件，使京城家政服务市场倍受注目。

昨日，丁向阳对此说道，今年五一，北京劳动部门将发售一个全新的产品———半公益化家政公司，所有家政员皆为该公司的员工；雇员必要跟该公司对话，由公司解决问题家政纠纷，“就是新加坡等地区的作法，人力社保局实地考察多个国家和地区，最后构成了北京的模式”。据其讲解，劳动部门将要发售的家政公司，从业人员全部“定向招生”，摘录贫困地区；从业前必需拒绝接受为期半年至一年的专业培训，培训内容除了家政业务，还有心理和文化课。考试合格，取得上岗资质后，跟公司签定劳动合同，沦为月员工，享用养老保险等待遇，每月从公司而非雇员手里拿工资。

雇员则必要面临公司，跟公司承销，一旦引起家政纠纷，也跟公司闹。丁向阳回应，“定向招生”目的“便于追溯到，专门从事家政服务时，一旦有偷窃等不道德，可以必要追溯到返原籍”；“员工化管理”是为了创建家政员的自律体系和维权体系、家政纠纷解决问题机制。他指出，通过上述模式，可达成协议北京家政服务的劳动力管理制度机制，“提升北京劳动力市场的人员素质”。

丁向阳说道，劳动部门发售的公司，性质为股份制、半公益化、定经营性，跟现有的家政公司同台竞争，“价格会低，否则无法存活”。

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